Cabinet de
recrutement &
SOLUTIONS RH
Enfance, Protection de
l’Enfance et Handicap
votre cabinet de recrutement spécialisé en Petite Enfance, Handicap et Protection de l’Enfance
Zanaka Solutions RH met à votre service son expertise en recrutement de talents et en gestion de solutions RH pour vous accompagner, que vous soyez un candidat en recherche d’emploi ou une structure du secteur médico-social ou éducatif.
Améliorer chaque jour le quotidien de l’enfant et de la personne fragile
CANDIDATS, CHAQUE JOUR DE NOUVELLES OPPORTUNITES
Que vous soyez jeune diplômé ou candidat confirmé, nous recherchons des profils qualifiés et expérimentés dans le domaine de la Petite Enfance (auxiliaire, infirmière-puéricultrice…), de la protection de l’enfance et du handicap (moniteur éducateur, éducateur spécialisé, etc).
En CDI, en CDD ou en vacation, nous nous adaptons à vos disponibilités pour vous proposer des missions proches de chez vous, en adéquation avec vos souhaits et vos disponibilités.
Avec Zanaka Solutions RH, vous avez l’assurance d’un suivi personnalisé par un cabinet de recrutement expert et d’une équipe dynamique pour vous accompagner.
ETABLISSEMENTS, FACILITEZ-VOUS LE RECRUTEMENT
Depuis plusieurs années, le recrutement de personnels formés et qualifiés pour remplacer de façon permanente des collaborateurs sur le départ ou bien encore au pied levé des salariés en arrêt maladie ou en congé, est devenu crucial.
Sourcer, trier et sélectionner les candidatures, mener les entretiens et conclure les contrats de travail prend du temps, de l’énergie et des ressources. C’est loin d’être toujours évident…
Votre cabinet de recrutement Zanaka Solutions RH met tout en oeuvre pour accompagner les établissements dans la gestion de ces recrutements en CDI ou CDD et également dans la gestion des plannings de vacations pour un gain maximal de temps et d’efficacité.
Pourquoi nous faire confiance ?
- Notre équipe expérimentée a une connaissance approfondie des métiers et des exigences des secteurs de la Petite Enfance, du Handicap et de la Protection de l’enfance
- Zanaka Solutions RH s’impose un engagement qualité pour répondre aux attentes des employeurs et des candidats.
- Notre processus de recrutement rigoureux assure la satisfaction des attentes des professionnels et des structures qu’ils intègrent.
les actualités rh
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FAQ Employeurs
Vacation, intérim, quelles différences ?
Tout comme en intérim, les profils sont sélectionnés avec soin. Zanaka Solutions RH met tout son savoir-faire pour vous proposer les profils les plus adéquats aux postes proposés.
Contrairement à l’intérim, vous bénéficiez d’une réelle relation employeur-employé avec le vacataire, ce qui vous permettra de le fidéliser.
Par ailleurs, le planning de vacation est entièrement géré, modifié, actualisé par notre cabinet de recrutement ce qui vous fait gagner énormément de temps.
Peut-on transformer une vacation en placement en CDD ou CDI ?
Le candidat placé en vacation sur quelques journées ou semaines vous convient ?
Il est tout à fait possible de nous contacter et transformer son contrat en CDD de plus longue durée ou en CDI.
J’ai des besoins de personnel sur des postes polyvalents, avez-vous des solutions ?
Oui, nous recrutons sur tous les postes spécialistes mais également sur des fonctions supports polyvalentes (gestion, encadrement, assistanat, etc.). Nous définissons ensemble votre besoin et effectuons le recrutement à votre mesure.
FAQ Candidats
Je voudrais transmettre mon CV, comment faire ?
Cliquez sur le bouton « Candidature spontanée » ou postulez à une offre sur notre
espace de recrutement Taleez.
Quels avantages de travailler avec Zanaka Solutions RH ?
En passant par Zanaka Solutions RH, vous n’avez qu’un seul et unique interlocuteur dans votre recherche d’emploi. Lorsque votre dossier est constitué, nous vous contactons dès qu’une offre intéressante pour votre profil se présente. Nous vous proposons des missions proches de chez vous qui correspondent à vos disponibilités. En CDD, en CDI ou en vacation, c’est vous qui choisissez.
Nous nous occupons de proposer votre profil à l’employeur. Il n’y a aucune obligation de vous engager si le poste ne vous convient pas. Et si votre candidature n’était pas retenue nous continuerons ensemble les recherches.
Je n’ai jamais eu recours à un cabinet de recrutement, comment cela fonctionne-t-il ?
Il suffit de
nous contacter pour vous inscrire. Nous organiserons un rendez-vous pour finaliser votre inscription et discuter ensemble de votre recherche, de vos souhaits. Nous vous proposerons le cas échéant un poste correspondant.
